，吴滨也算是小有心得。如何挖人对于
键的一点，就是拔高对最关方的心理预期，并通满足。过一定的方式
硬兼施。诱，有时候是软时候是利有时候是画饼，有
游戏做执行策划，负责郝琼在觞洋打杂的工作吴滨已经调查好了，。
策划的一般薪资标准，一般是2000到3000一个月。按照京州当地执行
当然已经做好了功课，知道腾达这，吴滨边的福利待遇好得不像话。
具体有多好，不清楚。
没见过从腾达跑出跑的，就来的。只听说过往腾达因为到目前为止，
员工吧想要，人家也不会说。问腾达的
到致标准，，黄思博当时腾达面试，工资就是官方的专访中提一的大唯去倍。直接翻了个
以这个翻。吴滨千方百计地打听，才知但倍是道黄思博原本工资就不算特别夸张两千块而已，所，也
过去做主策划什么人，好歹也是挖更何况，黄思博那。的，工资能不高吗是
普通员工，像郝琼这种顶多也就跟当时的黄思博一个钱吧？
，顶多也就5000块，再多一块钱都是在咬牙往高了估商。侮辱吴滨的智
在内。当然，郝琼定不全是基本工资，也得把奖金考虑的收入来源肯
吴滨算了一下，《四百多万，这，个月的纯收家战歌》手游版每热血上的排名、付费点、玩大致估算出来它在各个榜单人数、热度等等信息入大概是一点，可以通过。
游戏，不氪金。这游戏是个良心不算很多，毕竟
着，按照目奖金，分到员工的奖金大约也就三四头上吴的10\%作为项一般游戏公司把纯收入十万。滨琢磨
五十万。往高了说，
但一个项目组至少得有三四十人员拿大到五千块的奖金就不错了。，这里面骨下手头，像郝琼这种打干成的小渣渣，能拿
来，一个算下这样万左右。死了也就一月工资带奖金，撑
清楚其他方面。，吴滨不太的福利
但千块，足以胜过那些福利了吧？，再溢价个两千到四
。滨的心理价位，之间是月薪一万二到一万四吴
万三的月薪来已经一个月就才七八千，挖一个执现在要花一地方一般的主策划行策划？这个月薪在他看相当离谱了，京州这
这已经够离谱的了。
预期。所以，吴滨挖人的办法，就是先抬高对方的心理
下是他期待中的剧本：以
很高吧？日常工资怎吴滨：“你们工资一定么也得6000吧？”
郝琼：“哪啊，没那00。”么多，还不到50
多吧？得有个七八千们奖金肯定吴滨：“哟，那你往上吧？”
也没有，就五千多。”郝琼：“
吴滨：万挂零啊，比我“那，你们这一个月收想象中的要低啊。”入也才一
司福利好。”行，公“还郝琼：
加奖金妥妥的一万二起吴滨：“福利好也不能当力，来我们这，这底薪饭吃啊，就你这个资历、这个能啊！”
琼：“真的？”郝
吴滨：“那当然是真的，你就值这个钱啊！”
加到还犹豫，那要是郝琼一万五。吴滨就继续加价，一直
住人哪能顶得这种诱惑。多赚五千块，一般一个月
真到这地步，挖人就算成功了。
没办法。，吴滨也是为了完成老板交代下贵是贵了点，但来的任务
。反正，先挖再说
开始表演。本，吴滨按照想象中的剧
“我听说，你们腾达的福利很好？？资怎么也得6”吧资一定很高吧？日常工你的工
，差不多。”郝琼点了点头：“嗯
吴滨：“？”
晕。人有点
就这么淡定地承认高薪酬还多加了一千块吴滨已经结果到了郝琼这，想中的最，了！按照自己预
八千往上吧？”奖金怎么也得有果然如此”的表情：“那，及时地换上了一副“个七还好吴滨反应迅速
郝琼呵呵一”笑：“确实。
吴滨：“？”
他感觉自己有点难顶。
确实”“是什么意思啊？
？比七八千还多？？
戏公司也大有人在。金的游奖要知道，游戏公这都算多的了，赚了钱却完全不发10\%发奖金，而且司的惯例就是拿收入的
结果，觞洋游戏给一个执行千还多？策划的奖金竟然比七八
大几啊！起来至少得八千那看
出了一些问题。预算吴滨感觉自己的
近一万五。这样一加起来，郝琼的工资已经达到了
这才能挖得动了。说也得花个一万八九下少
吧这也太难顶了！
但是箭在弦上，不得不发。
入得奔着一点，但低的不多。”一那你这一个月的硬着头皮现在知难而退，只说道：“不能收中低了能万五啊，比我想象吴滨又
“还行，公司福：郝琼憨憨地笑了笑利好。”
：，赶忙说道有“福利好也不一句能顺畅接上的话了吴滨终于能当饭吃啊！”
话还没说完，郝琼疑惑道：“可以当饭吃啊。”
天饭，摸鱼外卖，”菜谱天换，绝对健康卫生。“我们这三餐都管
吴滨：“……”
这一算，光是最基本个月的伙。食费，一也得接近一千块
预算又得涨了！
聚餐。”郝琼又说道：“而且我们还定餐厅期去无名
……”吴滨：“
完了。
这不是搞人心态吗？
比啊，去那边聚餐吴滨当点，人均也得两三百。知道无名餐菜可是巨贵无然，就算抠着厅，那边的
！一不说多了，一个月吃次，这一般公司也顶不住啊
换路了。吴滨觉得这思天真没法聊下去了，得
得跟面前的这位憨憨的小兄弟聊聊理想。
哎，我觉得这人呐，口腹之欲。是不是还得有点精神追求也不能光满足啊？”吴滨轻咳两声：“
想说呢！”点郝琼猛头：“是啊，我刚
戏，电脑都是最高配“我们公司可以随便双屏。”的，还是打游
，还可以拿来给游戏都有强制报销额度”。“每个月充值
”“还有……
琼打住了。吴滨赶忙一抬手，让郝
“好的福利好了。”好好，我知道贵公司
业发展规划呢？”想，自己的职“但是你要
“腾达这边人才济济，等着升的人多的是，你想太难太难了！”任主策划往上爬，
惑：郝琼面“还行啊。”带疑
“公司会定期去开拓其他业务领域安排优秀员工的。”
“腾划，从打杂到出任主策划，也就七个多月。”达那边现在的主策
“我觉得我再表现好应点，该也快了。”
吴滨：“……”
没法聊了，这天没法聊了！
福利还一个月去，预算得奔着两万多好，这一通福利聊下来了。不聊
就郝琼在腾达能享受到人家也不一定愿意来啊！人家两万块钱一个月，的这种待遇，给
思考再三，吴滨只能一咬牙，报出了一个大出血的价格。
“我就直说了吧！你来我们公司，！”怎么样给一个月的工资，你开两万二
看着郝琼。吴滨
滨。郝琼看着吴
相顾无言。
，都是降薪，你们挖人良久，郝琼挠挖的吗？”了挠头：“不是
吴滨：“？”
人僵住了。整个
降薪挖？？？
吴滨感到啊。”钱已经比你工资加利的钱也差不多够了福很困惑：“不对啊，这奖金高了，就算加上
郝琼很无语：“没我奖金高啊。”
？”：“你不金得八千大几吗是说你奖吴滨人晕了
金比八千高，也没说是说的感高多少啊，我顾你受吗。”郝奖这不是照琼：“我只
…”吴滨：“…
受！神特么照顾我的感
吴滨默默兄弟，我实话实说，琼：“气，真照顾我的你要是地叹了一口你到底多少奖金啊？”看着郝感受就跟
琼：“一万多吧。”郝
多多少？”……兄这条心。一万吴滨：“，让弟你能不能说准确点我死了
一倍？”郝琼：“一万多……
我傻？”“……兄弟，你当吴滨脸黑了，感觉自己的智商受到了侮辱：
你要是拿两万块钱奖金一个月光，那这项目五出个一百来万？”万吧？月的净收入也就才四发奖金，不就得至少发百“你们游戏一个
”郝琼点点头：“是啊。
金？？？”了：“一个月收入的都拿出来发奖五分之一吴滨感觉更离谱
郝琼摇了摇头：“不是这么算的。”
是按口“我们发奖金不是碑。”按盈利来的，
目“我们游戏的口碑个月。”照游戏总投入的十分之金，连续发六前是a，每个月会按一来发奖
游戏连研发带宣发一共花了一千“我们这来发奖金所以每个月按这个数。”万，的十分之一
吴滨怀是不赚疑自己是不是听错了：“那游戏要钱呢？”
我都说了是按口碑发，比我还憨啊，郝琼纳闷个来发啊。”你怎么赚不赚钱都是按这道：“
吴滨沉默良久，”啊，真羡慕你们。这些游戏部门的人“哎，你们，赚得是真多感慨道：
司……也就是啊，我们公…这吧。”郝琼摇了摇头：“不财务…司的人事、行政、工资在我们公赚的也都挺多的。是个正常水平我
吴滨：“……”
们公司？”“兄弟，你还招人吗
简历的要是我”“话，往哪投？投
琼好使了。”也都不具体考什么我摊了摊手：“这我不太清楚，据说以后招，现在内推也不清楚郝员工都是先考试，
“不是你要挖我吗？”哎，不对啊，
色好像郝琼突然意识到俩人的角发生了互换。
“告辞！”拳：吴滨一抱
转身走了。
地喝了口咖啡，着吴郝琼看滨离去的背影，默默心中纳闷。
都这么不专业了吗？现在的hr，