与此同时，otto科技。

商讨一下这款手机一众骨干成员齐聚在公司的会议室，准备的大致研发方向。常友、林晚和公司的

林晚是刚刚从觞洋游戏过来的。

《bequiet他求等基础工作的几个师已经在出设计稿，美推进中。宾和其也在同步》的研发工作目前正术需设计叶之舟、王晓在进行中，

tto科技林晚本来也不需天正好可以抽出时间到，所以今o听听这种工作来一趟，新手机的事情。要负责

真。坐，表情襟危的其他员工一个个正公司严肃，看起来非常认

机虽然还，但众到otto科技，是打工仔、还是做手有了微妙的变化。人的心态却都从鸿程科技，

并常没有很强的友虽然是副总裁，但也技的时候，在鸿话语权。程科

和常友同级别的副还有个ceo。总裁还有好几个，更何况上边

了摩擦高层的观念不同，自然少不和扯皮。

是副总自由，更何况他常友不手下的这些兄弟们。裁尚且如此

自己决定这款产品的研发提升。裴总信任，可以完全方向，自主权大大但现在，常友备受

再像以前那么憋屈了。他的这些兄弟们，不自然也就

的感觉，这也让少少都有点柳暗花明司破产、所他们都怀着一新聚首，大部分人多多，现在又重种感激的心态。有人各寻出路而且，原本公

事，就不过来了，凡事让我总说，他还有常友挂了电话，对众人说道：“裴们自己拿主意。”

吧。”“那我们就开始

有什么总监，您作为腾达的代”以随时提出来。“林表，如果意见可

。”：“好的林晚点点头

觉得自己不一定会有什她比她要专座的其他人都么问题，毕竟在业。

但既然职位是。还是要有的总监，该有的态度

常友开始按照既定的流程开会。

上应该都有一“这款都详细谈过采购案家手些被迫中止的方案为基础来做吧。正好大前在鸿程科技有法律风时研发的旗舰机方些可以用上了。”手机的模板，就按照之，没方案，跟一些供应商也险的那

，肯定还是只能用都没有疑问。”机我们公司的第一款手odm模式“，这一点大家应该

的工作。”，第一的大二是确定这个产品牌的研发独属于自家手机品系统，第厂更好地沟通是两个要“目前我们主有致方向，跟代工

“系统的重要性，不言而喻……”

林晚在一旁默听着，时不时默地在本子上记录。

是很清有刻意地去了解过手机的。她虽然没耳濡目染之下，行业的一些内情，但楚一些基础的概念还

机行业，oe种常见的经营。m和odm是两模式在手

应计、生产、品牌、销把相应的工作委托给相售一家科技的专业厂商就可以了。需要把设大包公司做手机，并不一定大揽，而是只全都等各个方面要

，比如菠萝手机。外包生产，也就是“代oem是本公司设计、工”

、生产，和要求，由制造。对制造商提出规格而odm也就是俗称的“贴牌”则是厂商商来设计

厂商也可以对o够，这都好dm厂商提商量。出一要钱给些定制化的需求，只当然，手机

立，不可能完全独立承担研发一款手的选择dm路线是更好otto科技项技术，所以走o机所需要的各目前才刚刚成。

国内、国外的也有许多机型也谈不上丢人，“贴牌”并不，m完成的。dm模式，包括神会导致质量低劣，o是走的华都是用od大量手机都

到硬都有很好的方案，量也很可靠。常年进行手机设计应链成熟、质很多odm厂商经验丰富、品控和供合代工，从产品设计件组

m贴牌生产的低端消费量比者相迷惑的现象。质机机厂商，用od当主设计的高端机品质都好，这也是让曾经有某手自家自

那个体量和级别，完全自主设计、代够发展到神华、果公工厂代工当然，如然是更好的选司能择。萝的生产旗舰机，对于维护高端品牌价值菠，显

来说，这一步还是有些遥远了。于目前的otto科技但对

以定制的，当然，也是可花的钱也根据定制的程度不同，不一样。odm是贴牌生产，但

款手机家在讨论的，就是这各种方案。方案，也目前大是到底要如何整合就的大致

。众人开始畅所欲言

的。”“芯片肯定是用最新一代

“屏幕？”也得用最好的吧

不能差，最近好像已经有不少旗，舰机“摄像头肯定也咱们也整一个吧都在用双摄方案了？”

片和好屏幕“电池尽量大点吧，旗舰芯耗电都挺快的。”

点。”“内存肯定也得搞大

，咱们采”旗舰芯片和好屏幕吗？购的量这么少，能买到“等一下

行就加钱呗，这么也得买到啊！”手机得被骂死？说什“不么贵的再不用旗舰芯片，还不

的好东西众人你一言我一语得都给这手机安排上。什么最新出，恨不

机型。冲击程9，这本来是鸿程科技尝技的旗舰机m试着用于科这台手机的原型是鸿高端的

仅是但是，m9已。近四千块而的定价也仅

现在要提到八千档……

这得往上加多少好西？东

压低成本，很多好的方敢用。案看着眼馋，但抠，要尽可能地想办法之前做手机都是实在太贵，不

成本。只能是在震动马达偷偷地节省等地方、充电口、nfc

！但现在呢？好东西使劲往上放，结果还不够

而、最好的且，手机这玩意寸土寸金，也不是说凡是最新方案都往上扔就可以。

新排布，势上边的边框做得的全面屏技术，可以来的就比如目前其他的方面存在许多妥把手机元件的位置都要重必在协。很窄，但由此带还没什么人用问题是听筒和一些其他

出来不会很好。噱头，然类似的手机做虽性可能并但牺牲太大，而且实用会比较有

那对于这些问题，大家也讨论了很多些看起来很美的，老老实实些成熟方案，尽可能采用，不过常友最后还是地堆料。决定放弃这、稳定且贵的技术

了。硬件方面，很快就讨论得差不多

旗舰手机差不太多，但不过神华的。等方面，肯定是比，感觉这手机从是系特卖点硬件配置上跟神华的林晚能听懂一部分统、定制原件、独

品牌上的差距更是天壤之别。

这点小噱头。然也采用了但也不可能就因为头，上的新技术，有一些供应链就超过了其他大品牌手机的旗舰机些看起来算是不错的噱自家这款手机虽

0块而神华的旗舰机才卖不到600。

򂥀看售价5卖到8000块？自家这款手机，目前来能卖出去都很难，这怎么可能左右

道：“大家再想这手想别的办法常友说0块。”，裴总下了死命令，机必须卖到800

经给过我一些思路，“直接送一台新的上门，机只换不修，手机当场转移数据，然后把旧坏了，手机初始化。”比如，这手裴总聊的时候，裴总已之前我和

“总之……想办法给手机加点附得上这个价格。”这加服务，让它能够配

嘴八舌地讨论了。个头，其他人又开始七常友开了

们再多提高5能用旧手机以用户要买新手机，都这样有利“以点怎么机估价的基础上，我新的力度大一00块钱的标准，品牌上。”样？只要我们出新机，旧换新。在这台旧手于把用户绑定在我们的旧换

的配件都以做得精美一点，原厂膜、手机选高点价值。”“我觉得包装盒也可壳之类最好的，也能稍微提

网站。手预装app，在手机上们合作，比如视频机跟一些app厂商谈“或者我服务。”看视频直接享受会员

想了不少办法，有花八舌地讨论，钱多的，有花钱少的众人七嘴。

，也依旧些全都加上。到8000块很难把手机的价格抬但即使是这

竟裴总交代。总说的是手机毕多，很难跟裴5\%，要是算到最高于的综合净利润率不机的价值差得太后手

后，众人陷想到最入沉默，有些一筹莫展。

常高桶机型，的行业，因为手机行业各手机，基本上都是水这也正常，是个门槛非那些大厂的旗舰个方面都不差。

能力跟神华这种国际鸿程科技时有一部分新技如。，但再怎么说，这个大厂相比也远远不团队的研发就算常友的团队在术可以利用

小福利，所以上各种家再怎么努力，手机勉强抬到七千，依旧达不到8000的档次。售价抬到从产品上说，就算大，仅六千就不错了，加

00档，那我们就要“”是达不到80常友环视众人，说道：去买一些大价钱的定制办法。如果还大家再想想，元件了。还有没有其他的

如果用这些特别贵的定制otto科技这元件，倒是能把价格抬上比就太低了，对于一来说，会种性价有种当了冤大头的感觉。小厂去，但

开口了晚筹莫展。见到众人一，林

多也就是要个会次的合作。”“如果是去和员，很难谈更深层话，顶其他的视频网站、软件app谈合作的

业务跟腾达的其他去要到更好“我可以定也会更高。”部门谈，应该可以的福利，价值上肯

“例如……”

点映的票。”给这台手机用户两张电影的新电影上映前，都送“飞黄工作室每次拍摄

摸鱼网杯饮料。”“手机用户在天还可以获赠一上网可以咖费可以折扣，每身会员待遇，网享受终

，可以每年获赠一“绑定游戏账号之后腾达的新游戏。”款

会员，订“作为有额外的推荐阅有折扣，票、月票。”终点中文网的终身

成为逆风快递的权利。”p客户，物流的vi享受优先收发“自动

免费赠达到一定额度可本次消费送一道菜品。”“成为明云私厨的贵宾，以

上。”以后有什么其他可以加的福利，都可以再加“目前就这些吧，如果

“这么多好处，林总？”监，您都能要到疑地举手：旁边有人有些迟

负责人我都熟。我去跟点点头：“当然了，这几个业务的法。”他们谈一谈，说不定他们还会有更好的想林晚理所当然地

那总监了！”常友感到眼前一麻烦林这事就亮：“那当然最好！

。林晚”摆了摆手：“不用谢我

为总监，，作我在otto科技中是不要把自己“裴总曾经叮嘱我说必不可少的，当成一个局外人。”

t暗示我，桥梁作用。”技和腾达集团其作为腾达的老员工，我裴总应该是想，他部门之间的“我应该承担起to科o

上了！”“跟其他部门联动的事情，就包在我身