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第702章 少一些套路,多一些真诚

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一些套路了让选手和俱乐“只有统一的制真诚。”部之间建立互信,少,多一式合同,这一条,应该是为

,俱乐部确“嗯,合同这方面实做得有些问题。”

直接签约,所以不俱乐部跟我们样。”耍花的合同,是因为其他“之前dge卖掉队员

“如果呢。”是自由人加入这些样的合同陷阱见的会遭遇什么俱乐部,还不

的合同其实都是有坑的。很多俱乐部准备张元很清楚,目前的模式下,

本锁死最有的薪酬和更多,肯定身的利益的机会。是要以最低的成俱乐部为了前途的选手,肯定也要追求更高而选手为了自身利益,

的利益,但问选手之间指摘,题在于,这样其乐部和实会严重破坏俱互信。二者的行为本身无可都是为了自己

却在合同俱乐部为了抢夺某你上当。出一个高价,埋下各种坑等明星选手,往往会提

惠,但实际你设槛。这就像很多电商网站的套路一样,表面上给你优上在其他地方给

合同一签,你就好好的,实际上傻眼了。的时候说的

,选变成了零和博弈俱乐部也手不信任俱乐部,结果就是,很多时候,弱势一不信任选手方利益受损。

都是选手分情况下,弱势一方而在大

队,在签合同势。的时候占据绝对优的法务团毕竟大俱乐部有自己

那些虚是大的。而裴总要求的制式合同,就家全都明码标价,别搞

方面做出更改。条款全都明确下来,仅杂的合同仅在时限、违约金、把之的薪资、特殊条款等转会费、前复具体

确保票。这里的特殊条款不限制选手,而是为了是为了俱乐部承诺不会变成空头支

者给比如同时家俱可以保证上场时乐部争一些,但多了一些选择的余地。间,这时候选手就夺某个选手,前钱多,后者给钱少

多时候选手之,并不是因为厌。贪得无所以犹豫不决

去慢慢研究,你也不隐藏坑,给钱少的一定就良能草,怎么每家的合同都各自不决定呢?又不可能把合同带回,给钱多的有率地做出

的金额不被坑,就个买家出甄别。的条这就像是卖东西,款,选手想要的都不是一个确定,而是一大堆复杂只能耗费大量的精力去

但问题在于找专门的法不是专,选手本来也律团队费时费力,而且门的靠得住。也并不是全都法律人士,

职业选手是个青春饭,一辈子去货比三家呢?都集中在巅峰期的的收入和前途可能那一两年,怎么可能不

业行为在很多优秀选手之间,没什么可指摘的。这是正常的商俱乐部买选手的时候,也会来回挑拣,

错了人无非是多掏能力毕竟要强得多,签个饮水机队员,而点钱养一但俱乐部的抗风队员的抗风险能力要弱的多。

给坑进去了。自己的的年轻选手可能就把一个优秀一旦出点什么问题,整个职业生涯

以,裴总的目标很行。让没有太多法那些虚的,就这几条懂,自己选择就明确,你们别整规定,律知识的选手也能看

自由人选手可以间人,由官方做中俱乐部各自做出承诺,跟所有俱乐部接触,这些谁反悔谁掏违约金。

隶;个别选的便宜。捡漏、让选手当奴日子,占俱乐部手也别想着拿高薪混俱乐部别想着低价

步,谁也谱。匹配他的价值,别大家得能够别坑谁,让队员的所各退一大致搞得太离

小俱乐部不至于受损,各家俱乐部不能联合起来而暗些财大气压价,真正有实可以拿到高薪。员的利益也力的队员一的方式则是为了防止那粗的俱乐部恶意抬价、的生存空间,同时队挤压

而且,这个合同也并部的利益。没有损害俱乐

俱乐部的利益主要、热度和品牌知来的实实人做嫁衣。名度;赞助商所带是在三个方面:比赛带来的关注度不会为他在的经济利益;确保培队员后

管不名度方面,裴会对此产生任何影响;总的监在热度和品牌知

利益,其实也没有受助商和经济方面损;

也可以俱乐部依旧有受到影响可以跟队员签长约,益也没收转会费,这方面的利

生了,因为裴总要事情,就不可员发求的制式合同显久雪某个队员,跟队俱乐部想要用合同锁死生矛盾之后把他永然不支持这一点。能发藏这种但是

,裴总会想办法把人给捞出来一旦出现这种情况

来一部分还给选手。让俱乐部饿死,而是让,吐出他们少吃同,不是这个制式合一点

都可以交给官方来调合同有什么诉求,。而俱乐部或者选手对书00k俱乐部之间就通过腾这样一来,选手立了互信,不需要再互停和解达【零零看xs】官方的介入决。相玩套路

追求相对的绝对的,但至少可以然,这个世界上不存在公平。公平

是俱乐部给出的合同更公平呢?还是裴总公平呢?给出的合同更

显而易见的。这是

归根整个电竞环到底都是要维护自己的利境的影响。无可指摘,但因为俱乐部和队员考虑对不会这同时也就意味着他们益,这

完全客观公正的,从裴总的表态场上是他的决心。上,就能看出而裴总在立

亏。或者是没部,那就只能让选益上跟俱乐部是一必要得罪俱乐其他的赛事主办方在利致的,很多时候不敢、手吃个哑巴

选手,更不会惯但裴总的态度很明确,不惯着着俱乐部。

俱乐部,肯定是在心里有自己的小九九,想着在合上跟选手玩一些骚操作。不同意这个制式合同的

维护整个电竞体系了,宁可放弃这个俱如果真是这样的话,那么不好参与的电竞比赛你别,但gog乐部带来的热意思,别的领域管不了度和资源,也要的公平公正。

感慨,这心啊!想到这里,张元不由得是一种壮士断腕的决

薪酬不满,甚至造必然会招致很多俱乐部的降低。成gog电滑,选手竞比赛的热度下短期来看,此举

健康但从长远来看,整个生态更加了。

就算选手薪酬降低一些也为他们巨大的风险。,却规避掉了

”,是因,都有信心把gog的联赛给办起来!要性远大于几家俱部来不来生态的为他认为联赛健管这些俱乐显然,捧场裴总认为“划算带来的热度,认为不

准入防患于未然。制度,其实是机会,确立各个俱乐部的gpl联赛建立的而现在借着

因为现在各家俱乐部俱乐建没多久,即使这些的gog分部刚可控范围内部退出、裴总这边也花不了多少钱,影至打包买下,找下家接盘甚响会在

如果以后热度真这些规范,来了,再想确难度就更大了。

这就像治病一样,做手术要好。提前预防,肯膏肓之后再定比病入

度的转会费?定,dge至于为什么要特别只要最低额

e俱乐来很不部的利益不是受损了吗理解,这样dg张元本

要补充!一想,但是转念又这恰恰是对整机制的重

,其实是丝毫没有议价的时候很多选手在没有打新人出成绩权的。

手rank打得好岂不是血亏。有些选这很一打比担风险的,赛就掉链子,正常,毕竟价钱买回去俱乐部买人也是要俱乐部花大

所以,新人合同往往价格很低。

但这又衍生出低、年限长,打出了还有可同,价格能会手,跟俱乐部闹翻了刚开始只能签新人被雪藏。的薪酬,甚至了一个新的问题:那些真正有实力的天才选成绩却无法获得对应

业生涯都葬送掉。很多选手巅峰期就那么一两年,一着不慎,就会把整个职

有对错之分,都的利益,但它会造成一是为了自己这件事情没种事实上的浪费。

说,是一种损失。发挥;部闹翻了被雪藏,这个优秀选天才新人拿低薪,心态万一跟俱乐响比赛,对于整个联赛来手就永远被埋没了肯定会有波动,影

ge俱息。所以,d新人来说是转会费,实际上对这好消一个利乐部只要最低额度的

俱乐部,不如果是有实力、来dge买走。己有信心的新人会被更好的俱乐,完全可以选择先成绩自然的坑里,打出了掉进新人合同对自

同时ge俱乐部俱乐部试错,d自己的机会于完成了一次筛选,为也为选手提供一个证明就相当

而对于dge俱乐部来说,这也不亏

e的品牌价值。部,始终保持比较高水平的e俱乐部,能够因为此举会让更队员素质高于其他俱乐这有保证dge俱乐部的新要进入dg实力,心气很高的优秀新人利于维持dg挤破头地想

打比赛,却可以通赛中,在观众面前狂刷存在感。些新面孔输送到联过把这虽然不

度。保持极高的关注e这边出来的,自是从dg到时候每然会对dge俱乐部出现一个出彩的新人,观众们就会发现

的少,但也还是费给俱乐部从这赞助自然越边买人,虽然转会来越好。而且,其他关注度越来越高,有的

而这个决定妙乐部学不就妙在,其他俱来。

模式跟培养选手,不存在任何的竞争关系,实运作因为dge的际上是互惠不同,不参加比赛互利。也不需要出成绩,只需所有俱乐部都其他

腾达以从中获益。赛的生态,整个更何况此举可以更好地集团都可维护整个gog联

那么稍微牺牲一点点d获取长远利益,这不是ge的眼前利益,去很划算的么?

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