多看吧

字:
关灯 护眼
多看吧 > 成神从种田开始 > 第449章 解决问题,没法解决

第449章 解决问题,没法解决

章节错误,点此举报(免注册),举报后维护人员会在两分钟内校正章节内容,请耐心等待,并刷新页面。

支后,随之而快。来的,是铁锭消耗速度的加再奥丁为冶炼工坊点亮新的知识分

程,其起作用当然,消耗增长是一个过中有两个必然因素在

矮人铁匠的数量;

率;人铁匠的效

解。点都很好

锻造出来的东西也就越来的产能通过接取商铁匠数量越多,多,原则上是需的订单进行要什么就造什么,多消化。队或者其他贵族领

效率提升也是如此。

出去。这一说,存在产能过剩并且目前不不管造出多少都能卖得

工坊使用了。出的铁锭下,冶炼两方面因素的共同作用不够冶炼

新恢结果。,经济活动重来,但一到来年开春虽然现在还没有体复,这是必然的现出

“可不能再原材料这方面拖后腿啊…”

爷决定趁冬天还没过这个问题解决了。预料到此结果的奥丁老去,想办法把

书房

思考这里是他的地方。

,调整无非两点要想解决铁锭不够,矿石产出消耗结构和增加铁

消耗结构前面提到到底依,从高有三大类次为

神王雕像

李娜份额

政设施

成、1成它们分别占据5成、3的总消耗量

国发展,缩减。施关乎领地经济发展,同样不能关乎神不可替代;市政设神王雕像

思来想去,也销售份只有分配给李娜额可以适当进行调整。

这种调整看起来有减少李娜的份额呢?点自私,为什么偏偏

需要这多铁锭了。并不那是因为当下实际上

者团体。她拉拢贵族壮大自己的售给李娜,是为了帮助起初他把铁锭出支持

不是真正需要的必需品达成目的李娜来说只是一个用来铁锭对的工具

还有力度更大的至获了足够多的声望,高神殿扶持。在李娜在他的帮助下收而现

响,可谓最恰所以削减这部结构调份额整方案。不会带来任何负面影当的

份额不会全部减掉吨吧,让她分,留三千急需的人就配给那些“每年一万吨的好。

这样一弄,来年瞬,领地消矿原石的挖掘了耗压力大为缓解,接下法增加铁多了七千吨可用铁锭来就是想。”

手札,找到跟铁矿奥丁随手翻开往日汇报上来的政务开采有关的部分

掘有两部分产出。碎石岭矿洞挖

在黑石镇的矿工;是灰矮人部落一是居住

层矿脉,互不干矮人挖掘深矿工有序。挖掘浅层矿脉,灰,井然

及岩牛畜力和金属轨道师构筑工加起车,进行高效率来共有挖掘。拉式采矿和奴隶身份矿法以七千人,他们借助矮人工程雇佣的平民矿工的图格

成。产能占据年挖掘量的七

的挖掘量。赋,同样干出了不俗而二千名灰矮人凭借着血液中流淌的挖掘天

人数相差太大,灰工。要不是两边矮人不一定输给人族矿

人多了,挖掘量自然了。,目前唯一的办法就是族矿工也好,还挖掘量想要增就增增加人手,不管是灰矮人也罢,只要是人加铁矿原石的

难啊!”“但是…都很

对此颇为苦奥丁老爷手掌撑住额头,捋了捋自己满头碎金短发,恼。

为他开采灰矮不可能去其他的部落矿石,人自然繁衍生息壮灰矮人可遇不可求,他只能等灰矮人部落把别人强行拉过模。

在去出用不上他画蛇添足的这点鲁本比他还着急,所以

同样陷入瓶颈矿工这边

奴隶,现在多瑙河公国小半个西部陷入经过商队一波又一波的收购隶可收的境地了。巨石

没有!卖完了!

就是这么简单。

通,在磐石领各地至殿的大力挖掘高神乡的平民。民都已经送来了,剩都是有本职工作,不愿离开下,该送来的无业游而雇矿工这条路同样走不

一种职业人来做,总不能一股而已,哪怕待遇不错挖矿毕竟只是人人都愿意,其他,但并非工作也需要脑全弄得来挖矿吧。

那经济就崩溃了,不正常了。

口太少,满足不了还是那句话,磐石领人的地方又吸收不过来。求,太远石领的岗位需

都很难,更别谈陌生的地方打工,不可递都慢的要死,两邻的镇子之间穿越能的。的往来一个伯爵领去完全平民阶层之间连消息的个相

那一块虽了,是依靠至高神殿的功劳,天火城殿,但距离太远然有至高民。发达,而且那边经济少有无业游磐石领范围内有人来

石领迁移了。再加上血魔组织的捕口往巨食,更加没有多余人

想来想去,奥铁矿丁发现这个问题无本过剩坊的后腿。解了,没想到原产能最后拖了冶炼工

道就这“该怎么办呢…难样不管了?真是头疼!

实问题,光靠想是没有眼睛,决定把这个问题先放一放,这是现用的,需要某些契机。揉了揉

现什么提醒图标之类的。”“打开光看看吧,放松一会,说不定能发

嗡的一声,地图光幕展开。

被他隐标才示出来。因为地图会显影响新图是已经查看过的图标都标过多,会上图查看过的去,只有没有视线,所以

的图标。造纸工坊正好有一个,是代表

点进去

高。方米,由多种复议的魔能造纸工坊,【不可思合建筑构成,产能上限极面积两万平占地

目前拥有工人三百名,宣纸日产量十万张。

具备高效率变革,不沾摧毁一切守旧者。】应用,它将在艾血的屠刀会拉大陆掀起一场纸张魔能机器的领先

括完了就了事。仰之的建筑,简单相对于复杂的魔能建筑信,寥寥几句话概的注释反而简单起心显示

明整个造纸工,要一一说可能是数据太繁复吧坊细节得好的。几页光幕才能够展开

整,造纸工坊的产能稳了十万张。定在经过一个多月的磨合调

天就能达到的,提升起来的,这其中帕数据可不是刚开了艰辛里森总管付出而是一万两万,慢慢工一的努力

就是按照一百多,但刚刚好。张宣纸一份包装的话也产一千份,不

不消了。大的话培育林那边就吃在扩

太快的话会造成毕竟才培白桦林负增长,要留年时间,收割生长余地。了一

大产能率是远远超出这个纯手器的工环节的。后面如果想继续加后抄纸环节的工环节效人,前面魔能机,可增加最

工短板即,还是挺方便的只需负责提升这个人

题又来了想到这里,人手不足的

来想想另外值光幕,不去钻得高兴的事。角尖,而是转过来掐灭奥丁老爷

造纸工坊即将成为巨柱产业外,还有在冬天的这段间里,除了冶炼工坊和石领两一个地方值得提一提大未来支

那就是圣灵塔方面。

的制度稳步发展后,便按从圣灵塔建造完毕,说起来自照奥丁定下很是平静。立圣灵法师团

法的风潮。唯一一件比个【学习魔夏火弄的领地刮起了一阵较大的引路人计划】,在动作还是去年

据夏火前几日的正式成员增加到了九十共培养还在学习阶段学徒五十五人,并且都圣灵塔五人,引路人计划汇报,

垮任何一位富裕的伯法阵、聚魔阵的转。光是养这一百五十位魔持圣灵塔上下各种魔法师,就足以拖,更别提维爵领主

开销之巨,令人咂舌。

在奥一点崛起的苗头老爷的雄厚财看到了,让圣灵塔发育了足足力的年,到现在总算支撑下

不少。组都有了不小的规魔法师员增多,四类法师模,各方面实力增长

战斗法小组在阿施法速度,默契的团派几乎碾队配合斯加拉的歼灭战中表现十分抢眼,其迅捷的,毫无留情的冷酷做压同阶法师。

个的,在圣灵塔内,他为战斗组就是专业的严苛训练,冥想,们要做的只有日复一日积攒魔力。干这

不到硬性指标,就福利待遇。次战斗考核,一旦达会降级为普通成员,不每个月进行一在享受战斗组的高

更高、更快、更强,便是战斗的拼搏精神。组法师的贯彻

,这还不是主要的观,但在奥丁看来战斗力很可

走的是越来他所看条路子法装备这,炼金组越宽了。中的自主研发魔

种魔法装备市,甚至出现了某其他各大城供不应求的现象。灵塔的标志性产出,在大量优秀魔法的竞争比拼中脱颖品,在各研发小队而出,成为圣

成果,成果有待的生产型魔法师。研究有了此形成浓厚的研究氛围和学术了收益,收益促进动力,以气息,这才是奥丁所所

研究开发,需要群策群力,心无旁骛的去搞。

提供了最适麾下的炼金师们圣灵塔动力。合的研究环境,还赋予了他们研发

费在重复的、的佣兵任务每月发放的高额薪水们不必为生活奔上。和修炼资源福利,让他波,将时间浪

别,同样也任务供炼金师接赚取佣金或者修佣兵工会没什么区其实跟会发布取,各式各样的炼金至于所谓的炼金师工会炼资源。

数炼金师才会去考虑的出来的东西究新玩意,贵族金字塔顶端的少研究太大作用。往往是满足更高层次的需求,起不了是只有站在炼金工会事情,他们所

而圣灵塔则显得更加纯粹。

场的好装备。组的法师们才能安下心来,在这样的环境中,炼努力研发满足市

西边半领来,还煞费苦心从沿海弄来也求不到巨石不然稀海产送于他享个人族诸国,什么商品用。货物弄不到,怎么的话,四海商队横跨

就凭这点,足以说明圣灵塔研发体系的优越性。

制度下,研发小组研发,有两条路可以选择。来的另外,在贡献点装备图纸

性获得一大,一次研制出的装备图纸可笔贡献点。评定图纸等级后以上交给圣灵塔,通过一是

级获得拿的越多不同的等贡献点不同,越好的图纸

该图纸的开发者无关。归属圣灵塔方面,以后怎么用,产生多在拿到贡献点后少收益,跟研

了需要其他势力。后自己,只使用,不得在透小范围开发保守图纸秘密外露给而研发者除

具体条款会有专门,不做赘述。的契约详细说明

长期分红模式。第二种选择则是

安排人手、提供材料、寻找径,每卖出去一件图纸拥有者就能得到定比例的分红。销售途成员提供图纸,圣灵塔

因为成本和比例不高,根据所以图~3成之间。图纸等级在1售卖都在圣灵塔这边纸拥有者的分红

期性,和知性。这种方式的收益在于长一定的未

适合某种职上人生巅峰也说不定万一刚好很一下子火了起来,就能有源源业或者某种用途断的收益进账,从此走

一成比例收队会更倾向于选择超过二成的。的基本上都是益,没有图纸很自信研发小不过目前选择这种方式长期分红模式,面对未知诱惑,对

照明筒的设计也凑了个热闹,把奥丁自己图纸交给了夏火,让她试卖,看看是否有市场前景制作一些样品拿出去售

关内这之外,发小队研发小队以上是自主研容,除了的相还有计划

顾名思义

即是有计的对某种用途进行研发。

有了清晰根法杖,这根方向。究那样有具体研究对象、什么侧重等等,已经素属性、什么品质法杖是什么元明了的,比如我想要做一它不像自发研

的组合就行了。然后下来往这个方向慢慢尝试好

,只是是一个概念,也但计容不是如此具体的,它划研究的内是一个目标很抽象

从未有过的新鲜尝试,这种研发方式夏火正在摸索当中

首先由领地某位高层人员向圣灵求,申请解决。种需塔提出某

步判断完成的可能性,以及成本投入然后夏火对该需求进行评估,初

她觉得靠谱,就会安排人员队展组成计划研发小让圣灵塔方面牵头相关研究

来有个阿斯小剧场没写...简写到这里突然想起加拉城战斗法师

么意义,晚上抽空写个番以看看,估计会晚一兴趣可,有因为时间线已经过了,在加上去没什外出来放在群点发。

『加入书签,方便阅读』
热门推荐
大爱仙尊西游之后的五百年我,孙悟空,无敌!夏宇夏瑶我的师兄太强了造化天书太荒浮沉录太古神族