科级干部中提拔，最好最好有在泽口工作经历曹振这个原而且下和，态度中产生，另两子的多说，泽口县委县府班先考虑。者市里边下派，话语语气平一名可以考虑外地派的干部也级干部其他我不海要保证一名是泽口现有名人需要遵循以下都是从泽口本地现有科“老钱，能有却很肯定。外安排”的优调入或选县长人选，起码则，那就是三个副

振海没说，以曹。，这肯定是特别原因钱垂刚立即悟出，曹但是却直接提振海没有解释原因，振海的平素作风出了具体原则门道，里边了这里边的肯定有原因，但曹也就是说这

虑有在泽口工响，鉴于现海又沉的干部。”在本土选拔优秀更多的考虑能够最泽口些变化，陆书记的干部，所以倾向于受太大有的局面，调“也要尽可能考影作过经验快熟悉情况适应工振班子可能还有一吟了一下才又道：里调配，整面比较大，那么就要边或者市作干部起来，如果从外的意见是要尽可曹能的避免泽口今年工作

考虑到您说然曹振海没有明“明白了。”虽次常委会郁书记对方案说，但是钱垂刚白了，点点头：“那行组织工作，立即就明，我重新考虑经开区方这一部分。整，但是的要最搞了这么多年的另外就是经开区，上很不满意，，所以我想面的工作特点需我们部里边虽然做了调再去征求一下郁书记的限度的满足大意见。”求

意味着整个经开区管委位副主任也需要调主任这一职位了要到市就很重要，另外还有两来的经开区管子都要动。的问题也很重视，郁波整，这也就海对副秘书长，空缺下委会意，虢大奎基本上确定对经开区班子构成非常经开区会班曹振政府担任不满

了。”了，不能再拖下去就要过来那边你跑一趟，再里我来沟，回来之后我们几个，请老征求一邵跑案县市直部门些拿出来，我要向陆书记汇报的一“这样，老郁那一趟烈山，另外也涉及到麓溪我下谭常委的意见的，你再斟酌一下打了电话，今到叶通，他给一个大方和遂安，苏谯河、西塔和梓城以及区人事调整，一并把方案定下来，涉及碰一下头，差不多就得天上午

第临时搁下来放到第二避三个小一些的担心会有一些议道。疏漏或者不太满意部上批次来进行微调，意的，可以放方案，分步骤来上会会方案基本的地方，我的想法是不行协调，下子全二批次上会之后还有倒重来，如果要一免有什么遗漏和遗憾，如果第一部分有领“曹部，整个微调弥补，这样可以最太满意的地方可以大限度的进不满导们不，我。”钱垂刚忍不住建到第三批次来进行上推是能分成两到

是要专门来开几次常委？这不太好吧？老钱，”曹振海略加思索之后有些犹豫的道：“你这个意思会来研究

直”问题的一大主因认入停滞，纪委那边也当大，童书记在任期了一把手调整到位外市干部的交流陷度很小，所以才会整度才会这么大，既，副处级干部的调整幅么不好，这一轮人事调然这一次调整会对多研究几次也很正常。小闹，除您也知道，间基本上今年全拖下来，事实上由于副是修修补补小打其实是从尚书记走所以这一轮人事调整幅这为这是导致出现，了之后一工作处级我觉得市委常委就积压下来的，数量相有着相当大的影响，项工作得也没什“曹部，我觉

，也没什么顾忌。钱垂刚就事论事

老道理，我去。”接受的下，用这种方式可以最可以敲定之后还有多研究两次也是，最终点点头：“嗯，度的查意见有找陆书记汇报一缺补漏，避免方案钱你的什么遗憾，大限曹振海考虑了两分钟

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桃花，忍不住轻轻叹了齐蓓蓓坐在一口气。窗前看着窗外渐渐绽放的

现出来，让这张精致熟许多。纠结的心思在面部浮的童颜似乎一下子变得成

也好，不是他说地位一说光但从局长办像招商局这样看似风自己而已，他自己也不讳言，但是仅止于说蓓就有些，他答应去和组织心神自己的想法的影响部门说一说力不高，提副局长也并不高的局行。在组织部门那边公室出来之后齐蓓的其实了算，尤其是不宁，孙局显然是知道好，局长助理

在组织部门那边己蓓蓓的确有些不敷衍自齐蓓蓓不确定孙桓，或者是孙桓甘心。做通工作，但齐是的确觉得他自己无法不是

自己的表现交口称赞是其中自己付出了多塔，哪一个区县没有自孙局还、建成，还有担任？有几年了，再到叶河和烈山，还科长有西己脚印和汗水？十，从苏谯到遂安上是干得非常出色的，是其他几个局领导都对无论多个项目的谈判、磋商这个岗位少齐蓓蓓自认为自己在到签约、落地后期的各种服务，这

既有领满他们的意，不已经想不起自己偷偷摸能去种羞辱和挫眼，齐蓓蓓和颜悦色的，不来摸哭过多少次了，不是每个人争一争？的奋斗是如此绚丽而充一切就觉得自己这几年遂他们的愿，他们实，就觉得自己凭导的不理解什么就不因为你长得漂亮你折，齐蓓蓓想到这就对，也有一样跳脚骂娘，各和投资商的不满其他部门的白

但争，怎么争？

果要设一个局长大的人事调织部门认同，但现在组织部长是这需要和组资格去商局织设一个局长助理。照理说她该去找孙桓，孙桓是局织部门协调，小平走人，宣传部长整，这种情况下，组的，如门推荐部织部长，向组织部恐怕很难同意增而且也面临着一轮很长，一把手，他有这个副局长职数是满编得组自己所说，目前招曹振海兼任了组年前才易人，朱助理不是不可以，但自己，但是正如孙桓获

的力度大一多，如增设一个局长助些，这个问题不是解轮人事和争取己在组织部那边推荐理，但是面临这样大一那边的话语权大更果孙桓在市委组织部一些，和曹部长关系密切一些，调整，副处级职位相当决不了。事实上虽然组织部很难或者说孙桓帮自

几年的风风雨比如某个区县的部了。那个初其他那个局齐蓓蓓服务方面工作经验雨打磨，齐蓓蓓不再是几年前副区县长，一个在招商引资和产业学教师了，是行的副职，经历了这的小而或者不认为自己就不能胜任出茅庐相当丰其他副处级职位，富的中层干

的资历来说，自官场上和那些已得到某个职位，在己要位上奋斗十多年的干部相任某且如果以年龄和自己认为自己可以胜是不是自己了一些火候。不时兴毛遂自荐，而比，自己还是欠缺但经在科级干部岗个职位自己就可以

两齐蓓蓓脸蓓心中太不甘了，失去了这一次机会，也许。难道就这么上浮起挣扎的神色有了，机会？齐蓓三年内都未必能放弃这一次

她给钱瑞平打过电话。

。的钱瑞平了，除了局长攀得上关系的领导的话是那个把自己带出头果说在市如里边能够孙桓外，也就

，来不了，所以齐蓓蓓电话里说晚上一并没有太多机会，仍然通电话，本打算调整似了自己现在的苦恼的处境似乎也不算太好乎他，这一轮人事约他起吃顿饭，但是平打是叶河的常务副县长，齐蓓蓓给和烦扰脸皮在还钱瑞平这两天都有事。钱瑞就只能厚着不过钱瑞平现在

。的工作，这只说这一钱瑞平在电话里，但是如何来争取这是最正就只能走蹊径了组织部个机会，最好很多桓来做憾，说如果是这样那么次的确得知孙桓的态度之后规的程序，但在没有多说什么，，钱瑞平也很遗机会是通过孙的办法还

但这两个人齐蓓蓓却都，蓓属市长们，都有于招商局系统甚序更见效，但非正常回答，所谓蹊径就是来是常务副市长陈，钱瑞平走招关键在于推荐领导的能比正常程庆福，但现在据说可能商局分管市领导原不熟悉。波甚至还进一步说这蹊径是什么意思，钱瑞例子说比如市委，而是通过其他能说得市委常委、经开区党工常委或者副商局这条正道记郁这个权力，像招要调整为齐蓓蓓问平程序，就像齐蓓不种蹊径在某种程度上钱瑞平举了个话语权要够大够强，至可委书，上话领导向组织部推荐

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