3月20日，周日。
明云私厨。
很好。天气是个大晴已经慢天，下午的阳光慢转暖，今天
遮明云私厨的院落中阳伞，相比以往好了桌椅和也已经布置了十几个座位，更多的人。能够容纳下又多加
畅，在外面反而别有和天朗气清、惠风一番滋味。
部门的骨干们齐聚一堂此时，腾达各个酒传菜，整个明云私厨，服、畅饮叙旧往来其间倒。务生们祥和的气氛之中沉浸在一片欢乐，推杯换盏
作室的众人感受到了家的温暖。向阮光门的负责人轮番建表示欢迎，让光环工各部
不少部门负责人向其表示感谢借着这个机会，也有。他部门
例如鸥图科技的常友。
总监争o分不差地返还，但常事台手机的成功，离不开。其他各个部门在初期利润全都会一友肯定也持和让利，虽然这件toe1这，属于腾达些帮助看作是一理所应当部分，而且手机的不取来的支会把这情本身是林集团整体发展战略的的t
础。表示感谢，了良好的基他部门一一深度合作的骨干成员向其打下为将来的继续他带着鸥图科技
黄工作室的黄思如飞博。又例
个还是不忘感谢意和都有所获益，但黄思博功也让其他部门g群策群力完o是各种广告创成的，虽说电影大部门电影中的各大家的鼎力支持。获成
些新面孔也欢此之外，一受到了热烈迎。除
和张楠。部门新的三比如腾达游戏名负责人，胡显斌、闵静超
们的能力得到了所有让他现优异g手游版的爆火，他们三个人在接下李雅达和包旭的班之后，表人的认可。
久，谈一谈自己的近况。好借此机会许老朋友也正负责业务一些
至于裴谦，他今天没来。
个什么到了今天的庆功行样的画风，自己如果强宴将会是一吃这顿饭那很显然，裴谦已经预见个字。来结局就只能是四
伤口撒盐！
示“没有裴总的明指导就没有项目的成酒、表就一阵心绞痛。庆功宴上所有部门负责人轮番向自己敬的场景，裴谦只要随便想想英功”这种尴尬
。所以，干脆还是不来了
，想在明云私厨这一顿。吃大餐有吃很多的机会，不必非得所谓的眼不见心不烦
最开始就知道，但部门参与聚这个道。餐的其他消息，各部门负责人在并不知骨干成员
个疑问。所以，就提出了这人在庆功宴开始后不久，有不少
么没来？”“咦，林总监，裴总怎
会到场的。”“是啊，我记得之前聚餐，裴总都
“裴总今天有事？”
“嘶……今天是周日啊，难不成裴在为公司的事情我们三令五申奔波？”不要加班，可他自己在周末还总还在忙工作？他对
中都流露出羞愧一种担忧和眼的神色。不少人
担忧裴不能支撑得住；度的工作下，身强总在这种高体能
么努力，妥。吃大喝，实在是有些不自己却在心安理得地大羞愧，是觉得裴总这
林晚举起。”今天裴总没来应该些其他方面的考量因为工作上的事家不用担心，我觉得情，也有一道：“大一杯红酒，微笑着说不全是
你知道什么内情吗？”闹的场内瞬间安静了众人看向林监晚，喧几分，问道：“林总
，但，林晚摇了摇头：“可以推测出来不知道内情！”
总没来，至少有两方面的动机和“在我看来，今天裴原因。”
人全都认真地听着。众
下足够的私人空间。”先，裴总是希望留给我们所有部门留“首
一些员工没办法足够地会相对严肃老板在场而绷一些。大家都”因为“可能裴总板，参与这种场合会让着脸放松，，气氛觉得他身为老
大家营造一种意不来，是为了给我们“所以，裴总特压力的氛围，好好和喜悦。”自享受一下成功之后的放松然、无
众人纷纷点头，觉得很有道理。
常的虽说裴总非怎么说，老板就是何老板的架子，但再平易近人，完全没有任老板。
大家想把他当做责人中都有所有部门负更何况裴总非常高瞻远瞩、算无遗一个普通人来看待，到的事情。耀眼的光环，即使那策，在也基本上是完全做不
在这种情况下，裴总在场。生一些微妙的变化肯定会让气氛发
有一来，似乎还真！是别有用意而裴总为了让大家能够享受美食，更更放松地次聚餐不好地联络感情，特意
林晚微笑着继其次，裴总肯定”不太一样。不过跟大家想象中的工是在工作，这一点毋庸作应该，只置疑续说道：“
“这么长时间？”个特殊的现象了，大家有没有发现一
乎都是在所有目都已经完成之后，忙！才最”项“裴总似
似乎还真是众人仔细回忆，这么回事。
出几个在项目就让各部门自由发初，裴总只是简单地给大方向之后，挥立项之再过问了。、不
项目研发期间，裴的情况严惩会过多不贷。地抠细节，一下，但既不催总虽然会偶尔过问反而对项目内盲目赶工、加班等违背腾达精神进度也不
反而是项目已经大在忙些什么。碌了起获成功，大家都已经见尾，不知道来，经常是神龙见首不的时休息候，裴总就忙
忡忡，总是一副在思考问题的样子。而且每到这个阶段裴总似乎都变得忧心，
道。“这是为什么呢？”有人问
感慨地说道：“哪喝了一口红酒，有些有那么多岁月静好，总前行。”是有人在替我们负重林晚
近忧’，所有的项目必有是一种偶然吗？”成功，大家觉得，这大获都“俗话说‘人无远虑、
这个问题把众人给问住了。
功是因为什么？项目成
因为大家都工作吗？认真努力
是每一家公司都能成上认力真努功啊。的公司多了，也并不肯定有这方面的原因，但这世界
而在腾且高出很多！达成功率确实会更高，而，似乎努力之后内部的
个周期来说，两获得成快来等原本觉得很悬的力”和“运气”所能够功，这可绝对不就拿这是简单的“努话亭、学霸解释的。款、手机、电影、共享电游戏项目全都
了方向，其次是各个帮扶，这才大：“大家应该也发现了成功几率。”些项目能够成功，首先都是因为选对个部门之间互提高了、相各产林晚继续说道业，这幅
他部门的帮助，成功的手机拍电！”年影、研发“假设去几率自然会大打折扣，没有其的时候我们投入重金去
显然，裴始就已经规划好了这些过的。”做、哪然“很目能哪些项总在一开是他深思熟虑些项目不能做，这显细节，
目完成之后最忙？“为什么他在项”
段的项目。”后，阶他就要开始规划下一个“因为项目完成之
的。”家想想，既天两天能够想清楚、错综复杂，根本不是要考虑到各个部门之，这其中千头万绪划好项目的大方向，又“大一间的联动效果要规
！”以想象而裴总却中的难度更是难时候稍稍地点拨一下，这其的“总是，甚至还在交付任务的完美的方案交给我们去执行能在一两周之内想出
素，但也绝对和分不开能力肯定有天分的因力萃的。”的成就，这种出类拔“裴总年纪轻轻却能够他的努算无遗策、取得这么大
时无刻都在思考着到的地方，裴总应该无我们看不我们想象不到的事情！”“在
我们能力的提升，有很”大的帮助！后的阶段不要只顾着庆们也可以多学一学“我觉得，我未来的规划，这对于祝，也要多想一想裴总，在项目完成之
众人纷纷点头，深以为然。
“对啊，肯定是这样！”
裴总’经常是一副若！”有所思的样子“怪不得‘顺境中的
不用太林晚又继续说道：“当然，我觉得大家也康问题。”担心裴总的健
裴息和健康的关系，他三腾达精神的创造者，多娱乐，就是因为他要多休息、比任何人作、休健康、保持良好状态的常清楚工令五申地倡导，总肯定非“作为重要性。”都要明白保持身体
家尽可安心，以裴总“大斗四十年！”带领大家再奋现在的状态，至少还能
们国家的法定“而这也刚好符合我退休年龄。”
脸众人都洋溢着幸福的表情。上全
“好！”
。一声，众人纷纷也不知道谁喊了鼓起掌来
八十岁名企业家甚至七。才刚刚二十岁，很多知还活跃在商场中是啊，裴总今年
因就算裴总未来成身十岁吧？干到六退的想法，怎么也得为成就太高产生了功
还有四十年呢！这
就，再来四两经取得了多么辉煌的成一个庞然大物？年腾达想想近在裴总的带领下已，腾达将会发十年展成为怎么样的
众人在事业上又将在座的达到何种高度？
啊！想想都令人振奋不已
斗终生也愿意啊！，别说再奋斗四跟着这样的老板十年，就是奋
众人全都振奋不已，现度热烈起来。场的气氛再
……
裴总突然在静了og而补到窗外下午和煦的阳光才快速平觉的。正在因为沉迷g下来梦中惊醒，看
”？“这大白天的怎么还做噩梦呢
班接受无十岁还要上太可怕了，我直努力干到退休都数员工的背刺！”没有亏成首富，一直到“真是六竟然梦到自己一
“这也太失败了！”
就脆现在找块豆腐撞死！”，我干“要是真发生这种事情
“没事，梦都是反情……”的，根本不可能的事
裴谦打了个哈欠，翻身继续睡。