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第1282章 腾达也有让人烦恼的事

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了周暮半小时之后,孙希敲响岩办公室的门。

痕2》项目组人员周总,这是整个《弹的大名单。”

上了,您来拍板吧定到是大单上有些职位的人选可能有好常踊跃,我也。”就都写孙希犹豫了报名都非不太好决几个,主要一下,又说道:“名谁,

有太意外。手接过,并没周暮岩伸

以申请到功的几率很大,的。合作边来也是合情合理作室跟腾达和龙宇集团重点项目,痕2》是工毕竟大家都知道《弹

快速地扫过名单。周暮岩

了名字之外也有备注,楚地写是工作室的管理虽然他层,但也不见得能认识所有人目组担任什么职位。,所以这份名单除了目前在哪个项

个人的能力心里有数了。,周暮岩就对这基本上项目组和位这两个信息出

早都确定得差不多了他是从后往前看的,因为后边的名单,空缺的职位不多。

暮岩记住名字辈。么等人,能在这么多人里面被周的,肯定都不是什,都是各名单里的个项目年轻能被选到这个组比较有潜力的

次周暮岩重点去看那些之前没确定的职位所以这

“刘贺……我之前做关卡的时候表记得他现得还可以,很有想法的。”是个很好的想法《弹痕2》锻炼锻炼一个年轻人。嗯,想到

痕2的时候做美术资源做错,想“朱燕在开发《弹痕》来《弹》也没什么问题。”得不

声了,马上就要上线了奖金的吗?这项目不是在《黑暗幻想他不要》项目做功了?“嗯?杨玉华都接近尾

这不是瞎闹吗!”“……怎么还有老韩?

部分都有印象的年理。轻人,主动申请加入《较有潜力没什么问题,弹痕2》项目组很合,都是一些工作室内比刚开始的时候还周暮岩看到的新名字大

位的人选之后,周暮岩震惊了。但是看到那些关键职

的名字因为里面出现了一些他预期之外

之内出意的手游,如果不就会正式上线了这个项目,这是一款半外的话,在两个月年以前立项开发就比如《黑暗幻想》

,游味着对于游戏制作者来说样的大事,因为这加班的结束、金。一段时间轻松的工作以及丰厚的项目奖戏正式上线是堪比过年

觉得上线之后月流水有个一千品质不能说是最拔虽说这款手游的万以上没什么大问题。尖的,但周暮岩

然自愿加入《弹痕2》幻想》项目组的人竟结果有好几个《黑

的奖线。火工作室的规定,中途离开还可以在旧要两个月才上,但这游戏可是还虽说按照项目组拿三个月

这些个月的奖金之外,其他的奖金全都放弃了?人岂不是除了上线第一

让周暮岩完全局,可这些人的选择,摸不着头《黑暗幻想》倒是开发得差不多了,走那么两三个人也无关大

跑到《弹韩就甘愿放弃主设计师的他可是主设计师,至于老每个月拿着大笔奖金的,竟然更过分了职位和奖金,痕2》去做数值?

就离谱

三倍不止呢?额定名额要多了痕2》的吸引力,否则为什么这名单上的周暮岩突然意识名字比《弹,自己似乎完全低估了

心都“大家对这款游戏的信这么强?”

边做数值策划拿到的奖金,比原他觉得在这?”本做主策划都多“尤其是老韩,难道

“也不对啊……

道……这些人都有些不确定地问道:“周暮岩看了看名单,又看了看孙希,为了不加班?

孙希吭哧了两声,没说话。

是默认了。显然

岩又不傻,怎么可能糊这事弄过去。太明显了,周暮他也不太好否认,毕竟

总不能说这些人单纯是为了梦想吧

周暮岩生气了。

“怎么能这样呢?”

点项了裴总点子的游能失败的!”2》是戏,是不目,是投了巨资、用“我一再强调,《弹痕工作室的重

一个个都打算跑这养好,“结果这群人倒老来了!”

能有个好?”“一点拼搏的精神都没有,这项目

是为了不加班一个都不要!”“全都刷掉!这些一看来的人,

有理由静超一个面子,可不式的。组不加班,真的认同不加班这周暮岩,他同意《弹痕2》项生气也是种工作主要是给闵

不加班的也不重要,关键是看个态度。就像很多人的那的不重要,加班句名言:钱不钱

道,但不得不的。虽说这句话是胡说八说还是有很多人信

,显然工作当成疑!现在名单上态度相的这些人冲着不加班报名,在周暮岩看来

孙希赶忙说道静超的意:“周总您先别生气,。”情还是得问一下我觉得这个事

,应该也考虑到了由,静超在提出这加班是人之常情要求的时候“实话说,不想此带来的问题。”

应该也没什么换也不迟。”意的话,让这些工作态度出问题了,再“如果静超不在大碍吧,如果他们真人加入

况来看,名单上。”是非常有实力的个项目组实都是我们精英,“至少从目前的情这样一工作室的

班来的,哪些人是真的想做出些难甄别到底哪成绩……”些人是冲着不加“而且,也很

默了。周暮岩沉听完孙希这番话,

个情况。确实是这么

项目待遇远高于在太明显《弹痕2》,却偏偏要自,明明原本的降职跳过来,这意图实像老韩他们这些人了。

但其他人报来的呢?不定也是冲着不加班名,说

真实想又不能用法。心的个测谎仪,测测大家内

定也会得出一个非的结论。,说不而且就算测了常令周暮岩失望

都是冲着不加班来的呢?大胆点,也许所有

通。”周暮超沟你去找闵静吧,那很无语,把名单递了回去:“行

,能都有点浪费了。”“这名单上的人题的,足以胜任这些职力肯定都是没问位,甚

“如果闵静超没意定吧,最后再把名单发我一份就行了。”、决见,那就你来协调

超的意见。”,我这就去问闵希点点头“好的周总

……

上,真地修认真正坐在工位自己的设计稿此时,闵静超

两个及时沟通、交流。希的工位就在他边上,这是为了方便他们

,孙希的在职位安排上职位是、协调各部门工作内执行主策进度容的人。,也就是负责推进工作

这个配置,的配置差不多,一个一个负责推动。当时《海上堡垒》包旭和黄思博负责设计,

下……”跟你说一“静超,有个事情

怎么这些人一遍,然……事情原原本本地讲了后问道:“你看孙希把选人的选?”

惑:“这有就行了?”际能力筛选不什么好纠结的?按实闵静超有些疑

衡和关力,在数值平卡设计上注重上注重创新能力和学习能“在功能设计的岗位积累和经验。”

,影响整个项目组怕这里面有人是冲着。”道:“周总的孙希提的工作氛围不加班来的意思是,

思议:“怎么会影组的工作氛围呢?”闵静超感到非常不可响项目

。”我们的工作氛围情吗?我,也不影响们腾达每个人都不想加“不想加班不是人之常

,一种筛选机制这是一种动力,为了“而且会认真工作的踢出去,大家肯定。”不被

孙希张了张嘴,有些瞠目结舌。

还能这么理解?

实,换个角度理解,似乎得答案就完全不同了出的

显然》项想偷懒的入《弹痕2看来,为了不加班加是一种想摸鱼、表现,工作态在周暮岩度很成问题;目组,

可在闵静超看态度反而还提升了!加班加入《弹痕2》项目组,这明明来,为就是一种动力,工作

像哪里孙希隐约觉得有点不对劲,但又说不出来。

超的听闵静一会儿也想明白,他决定还是想了

也得听。竟在这个的决定,周总算的那个人,他做出上闵静超才是项目

了。”名单吧,那我就按这个标准来确定“好

人员名单。淘汰掉了一些人孙希简单筛选了一下,,很快就完成了这份

扫过力的人。都是一些去,这名单可一眼说是非常的豪华,全非常有能

件事情,小,我私下都不加突然想到一里偷偷问你一个声问道:“静超,腾加班吗?一天?”孙希达真的不

务还是要加闵静超想了想,摇头说道:“一天都不加肯定是不可能的,个别时候有一些紧急任的。”

说嘛。孙希微微点头,就

行业的客观规律嘛。紧急情况怎么能不加班?腾达也不可能改变

是加班多少所以无非接受。的问题,还好还好,那就还可以

闵静超补充道:“不过,倍工资,而且这种。”会给三情况非常少,加限的度是有班额

:“……”孙希

三倍工资结果加班额度还已经够让他羡慕的了,有限制?

奇的规定!什么

项目都这所有的他又问道:“风物流总不能也不加班吧?”样?那一些特殊的部门如逆呢?比

闵静超回答道:“调休多的。”总体的工作时长是差不

许久没说对此有所预期,还是被震惊了,孙希虽然已经

啊!”得腾达被称为天堂他默默地点了点头:“怪不员工来说,简直就是完,谁都想去,对于

闵静超沉默:“也不是。”片刻之后说道

“也有一些让人非常烦恼的事情。”

希:“比如说?

:“带新旅游。”闵静超

孙希:“……”

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