纷纷点头。超的解释，众人听完了闵静
力。从闵静超嘴里说出来，特别有说服显然，这话
因为闵和游戏机制的平衡，在这方面的理解绝计师，一直在负责数据对是常人所不及的。静超自己就是gog的设
于他自很多时候台。不全都取决于他所在的平取决身的天分或者努力，也一个人能力如何，并
适的平台天分没有多高，，哪怕他的进地增长。当一力也会突飞猛个人到了合能
果一个人天分很好，。而的天分也很难被激活却没有合适的平台，他如
什么汉初那些名人全都扎一个小地方堆地在现？出就像历史上，为
方人杰地灵、孕育跟着刘邦，有一个足够才，而是不断地获得提升不是因为这个小地高的平台，可以因为他们出了这么多人。
也是因为在频繁的战争更快。同样的，乱世出名将，中他们成长得
，在这方超在这里款gog就是一个了。在不同的阶段有不同的刻游戏历练了这么久的崛起与兴盛，思考静，久而久之，可以说是见证了这绝佳的平台，闵面的理解已经非常深
然，gog的平衡当是毫无问题的，也经常被玩家诟病。性也不
没有质变，加强的英雄就要砍，但不疼不痒，砍得多而了又可能一刀砍废；强得不可收拾加强得少了弱的英雄，。得多了又可能突然这是很正常的，毕竟强砍得少了
。同玩家就存在的英雄里面可能完全是不同，这更是巨大衡问题难上加难高端局和职业赛的差异，群体之上不让平间本来一个英雄在鱼塘局、再加
业战术分析师那边获得建议，但总体来说，闵静和平衡性方面做得还是比时间，在游戏的专俱乐部的职业选手体中听取意见。也可以从玩家群因为他能够从dge超负责gog的这段较不错的，这一方面是
设计方案。设定最好还以才做出了现在的这种在深入思考fpmmorpg游戏，所s游戏职业平衡性这发个问题的时候闵静超或者是不要照搬moba游现，fps游戏的职业戏
的整个设计方案就都讲解至此，《痕2》完毕了。弹
如何分后点刷新续肯定还有很多工作，……布，每个据殊道具有多少体是的资源大概是什么比如这张大地图具一个什么布局，据点量级，玩家可用的特
计师来帮忙完作。成了，比如大地不过这些就都有其他图那是关卡设计师的工的设
静超作为主设计师，只闵要保证大方向没有跑偏就可以了。
希说道：“我这会议室里陷入了短暂，过了一会儿之后孙的沉默边没问题了。”
其他设计师也没再说什么。
了看，也点了点”头：“好周暮岩看，那就这么敲定了。
他人的设计方案，可能这些些问题，讨论讨设计师们还要再提一论。如果是其
案确实没什么毛病可但闵静超的这个方，毕竟履历在这摆着。挑
有先例，但它，谁也不敢打包票。到底是成功还是失败一些创新的玩法虽然没
，还不然如此既和裴总。如彻底地信任闵静超
万一自己这边一直提意谁的？见，游戏失败了那算
案了。”做的设计稿给组内的一下，盯一下进度周一就开始写设计方，设计师们分配化方案了，麻烦你把要就继续细孙希：“那我闵静超看了看
内的工作。”好的，这是我分孙希点了点头：“
？”，又问道：“周一他愣了一下…周六呢？呃…
戏刚立项的时候设如果按作室的默认流程，游计师们绝对是默认9照天火工96的。
成。够如期完甚至有些设计师负改设计稿，确保开会的责的设计方案比较多时候设计稿能，在开会前一天要通宵
所有人都是这么过这理，但毕竟惯了，没有怨言。都已经习种情况只能说明来的，所以大部虽说出现是工作量安排得不合分设计师也
情。为明天周六肯定了，结果要加班写设计方案所以孙希还以闵静超根本没提这个事
地说道：“周末正常休息啊。”闵静超理所当然
“这……”岩。下意看周暮孙希识地看了
的工作模有每家公司的情况“闵兄弟，腾达那边周暮岩轻咳两，不能盲目照搬，对式我有所耳闻，吧。”声：…每家公司都不过…
细活，有时候多花点时惯了慢工出计师们不像间打细腾达那边能“我们工作室这边的设力那么强，也习磨一下，出来的方案节更好。”
的流程来，你看怎么样？”，闵“要不我看这，项目组其他人按我们那边的工作工兄弟你还是按照腾达作息样作室原本
子的。周暮岩显然是不希望开这个口
品质。一方面是担心游戏的
可没那么高啊。期拉满那是因为员工的人效率火工作室这来，高，可天毕竟在他看边腾达能假们的效率都很
完成那该怎，万一开发节点无法正常放假，没有开发么办呢？期的紧绷感
另一方也是怕影响其他人的心态。面
平？也不想加班了？都来加班了，反没不公而《弹痕2》项目周六大家得组这边一个人都别人是不是觉来，那
容易抠出来的时这样还回去，周暮岩觉时间如此。好不就是金钱，游戏开发同样间又得很心疼。
毕竟游戏赚钱分奖金大方。当比，也一向然，他也不觉得自己的时候，他亏待了这些人，跟其他的老版相
闵静超摇了摇头：“我觉得没要。”有这个必
们也都是很强的设和相信天火工作室的设计师都是业内顶尖的计师，包括美术、程序其他的。”项目人员，也“我
效率。”，所以无形中拖慢了，身体也没有达到完美状态神状态低迷度慢，可能仅仅“之所以有时候进精是因为频繁加班导致
来，正常工作时间之外严禁加班。”“我希望还是能按照腾达的开发模式
”果再完不成那“定工作计划的时候就延期。作量人，如来定，如果完不成就加按照正常的工
很多，但解决问题的方法远来看的班。加班只有问题。”，会引发很多新是表面上解决了暂时的问题，但从长“裴总曾经说过，绝对不包括加
“好吧，那就这么办吧最终还是周暮岩迟疑了一下，。”点点头：
跟闵静超发生争执。犯不着因为这种小事敲定了，就更游戏方案都已经
那这都算不上做出来，能赚到钱，，问题。虽说不加班肯定会拖慢开发进度但只要游戏能顺利什么
计师希：“那今天周来《弹把方案拿到我办公室。”重新筛选一下，选几个的会就先到这里了，回头你再去痕2》项目组。选好了之后，最适合的设暮岩看了看孙
题周总。”：“没问孙希点了点头
室。离开会议这个会算是开完了，众人纷纷
置已经全都腾出来了是整理设计稿，进行目组的位，闵静超也已经有了自目前《弹痕2》项前期的准备工作。的工位，每天的工作就己
底。一些空缺已经差不项目组多完成了，但中层还有层人员的选拔
还没有完全定哪个设计敲定，了两天。无法确之前玩法来做更擅长，所以暂缓主要是师
周岩暮视，所以选人也是对这个项目非常重精挑细选。
请去《弹行吗？”有人在旁边说道：坐下，就听2》项目做数值，你看到孙希刚在自己的工位上“孙兄弟，我想主动申痕
一看，赶忙，这不太合适吧希抬头划啊。”策现在的职位是主起身来：“韩哥站孙？您
。这个韩哥加入天火工作是项目组，前段时间还早，现在上线了，成绩还算不错室比孙希独立带着一个
。，而是选了孙周暮岩考虑到他自己的面也没有运转得不错，而且在fps游戏这方项目希参加了，但这两次会议他也特别的优势，所以就没选他
按理说，这次手的。是给自己打下都是中层名单，孙希要敲定的人员名单
要高，去《弹痕2》手这不合适。是职位都比孙希韩哥不论是资历还给他打下
？我那边的项目已经走年轻人，些成长的机会嘛。”也正好可以把位置让给什么不合适的上正轨了，我韩哥摇了摇头：“有多给他们一
换到这边来呢……“而且最近我儿子刚责人时间也比较紧张，出生，负”我在那边当
这个方案特别应该能获得一“咳咳，当然我绝，好，这个项目很特别假日啊！只是觉得闵兄弟的不是要蹭这边的节些启发。”对
到这个份上了，孙希自然也就懂了。话都说
”过…名单…还得同意。总那边同不把你加在名单上，但这具体能不能通“好的韩哥，那我先个看周
名单的时候，周总要是这个机会！”我美言几句啊头：等你送韩哥点“多谢孙兄弟了！，我真的是特别重视问起来，希望你能帮
。”希：“孙好的韩哥，我明白
再拿三个月，以后按照天火工作室的能拿了就不目组离开，奖金就最多。规定，一旦从原项
不在这个什么理由继金呢？毕竟人都续分奖项目了，有
放弃的奖金到可是不少。款游戏的一说也有半年命少一年，韩哥作为主设计师，寿
成功了，不获得三点：第一不用项目能是也会有奖金么？《弹痕2一些启发和成长，第三加班，第二跟着闵静超做这个新是一旦《弹痕2》但很显然他更看中》这边的因素有
何留在原项目的话2》成功了，跟。而己也没有任自的关系，即使《弹痕
痕2》的项目入《弹决定主动报名加组。后，他所以综合考虑一番之
为备选。送走了韩哥在了数值设计师的这一他的名字写栏上，作之后，孙希把
结果刚写完续弹出来了上陆，就看到公司内部好几条信息。的聊天软件
“希哥！听说《弹痕2》项目组不加班？真的假的？”
候出？”“兄弟，名单啥时
“上关卡设计师里也算排的带我啊！”号的了，这没道理不一定要带我一个啊，我在公司的
《弹痕2》的项目组“孙哥，我能去吗？”
孙的些哭笑不得。有消息，希看着这些人一连串
好家伙，了！一听说不加班，全都来